La renovación del Comité Ejecutivo del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen de México (Sitiavw), es una oportunidad para mejorar el sindicalismo en el estado de Puebla, coincidieron académicos.
Juan Alberto Vázquez Muñoz, profesor de la facultad de Economía de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP), explicó que la agrupación de esta empresa, es una de las más importantes a nivel estatal, por lo que puede ser un ejemplo de cómo deber ser la correcta formación del trabajo sindical.
Esto generaría que el resto de las organizaciones, principalmente del sector automotriz, como armadoras y proveedoras, mejoren sus prácticas para mantenerse en sintonía.
“Ojalá que la persona que entre tenga en mente esto para lograr una verdadera revolución sindical en Puebla, ya que, si trabaja solo, como hasta ahora, no se verá un cambio”, indicó.
Otro punto que puede aprovechar el nuevo representante de los obreros de Volkswagen, es el poder que tiene esta compañía, lo que ayudaría a generar alianzas con otras organizaciones del mismo sector.
Eso uniría a toda la clase trabajadora automotriz y pelearían en conjunto por tener mejores condiciones laborales, siempre manteniendo una buena relación entre empleado y empleador.
“Hoy más que nunca se necesita que los sindicatos generen lazos con otros sindicatos para lograr que exista una interrelación más sólida (…) El sindicato de Volkswagen tiene el poder de unir a todos”, agregó.
Este comentario fue respaldado por Miguel Ángel Corona Jiménez, profesor investigador del departamento de Ciencias Sociales de la Universidad Iberoamericana.
Él mencionó que las alianzas serán muy importantes en esta renovación sindical en Volkswagen, sin embargo, añadió que el nuevo representante también debe contar con una visión internacional.
Con lo anterior, quiere decir que el Sitiavw no solo debe sostener relaciones con los organismos locales o nacionales, sino también con los internacionales, donde se tiene una vida sindical más sana.
Esto les permitirá poder aprender del sindicalismo de otros países, como Estados Unidos y Alemania, así como obtener condiciones laborales similares a las de esos lugares.
“El próximo secretario debe tener una visión internacional y venir con la mente abierta para traer a Puebla esas buenas prácticas que se realizan en el extranjero”, concluyó.
