/ lunes 18 de julio de 2016

Capacitará Comuna a pequeños emprendedores

La inexperiencia empresarial y la falta de un plan de trabajointegral, representan dos de los principales problemas de lospequeños emprendedores para lograr éxito, afirmó Michel ChaínCarrillo, secretario de Desarrollo Económico y Turismomunicipal.

Señaló que el Ayuntamiento está lanzando cursos decapacitación para este sector, a efecto de recibir asesoríaprofesional y también conozcan los trámites para acceder a losestímulos de tipo financiero del gobierno federal.

“Datos nacionales nos indican que el periodo de vida de unnuevo negocio es normalmente de dos años, buscamos rebasar esabarrera coadyuvando para que tengan buenas prácticas, hasta elmomento hemos otorgado dos mil 100 participantes en este tipo depláticas de asesoría y el próximo 20 de julio otorgaremos unnuevo curso”.

Michel Chaín Carrillo sostuvo que uno de los errores comunes alabrir un pequeño negocio tiene relación con las característicaspersonales donde no es suficiente una buena idea, sino teneralgunas cuestiones de liderazgo y trabajar en condiciones decertidumbre que permita ser tolerante al fracaso.

La inexperiencia empresarial y la falta de un plan de trabajointegral, representan dos de los principales problemas de lospequeños emprendedores para lograr éxito, afirmó Michel ChaínCarrillo, secretario de Desarrollo Económico y Turismomunicipal.

Señaló que el Ayuntamiento está lanzando cursos decapacitación para este sector, a efecto de recibir asesoríaprofesional y también conozcan los trámites para acceder a losestímulos de tipo financiero del gobierno federal.

“Datos nacionales nos indican que el periodo de vida de unnuevo negocio es normalmente de dos años, buscamos rebasar esabarrera coadyuvando para que tengan buenas prácticas, hasta elmomento hemos otorgado dos mil 100 participantes en este tipo depláticas de asesoría y el próximo 20 de julio otorgaremos unnuevo curso”.

Michel Chaín Carrillo sostuvo que uno de los errores comunes alabrir un pequeño negocio tiene relación con las característicaspersonales donde no es suficiente una buena idea, sino teneralgunas cuestiones de liderazgo y trabajar en condiciones decertidumbre que permita ser tolerante al fracaso.

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