/ jueves 5 de agosto de 2021

Desmiente director de mercados acoso laboral

Asegura que Carolina N. no desempeñó el puesto de asistente personal debido a que no existe dentro del organigrama

El que suscribe Irving Francisco de Ramón Bautista en mi carácter de Director de Abasto y comercio Interior adscrito a la Secretaria de Gobernación del Ayuntamiento de Puebla, respetuosamente le escribo con la finalidad de presentarle mi derecho de replica referente a la nota que se publico el día 02 de agosto de 2021 en el diario que usted dignamente dirige, titulada “DENUNCIAN AL DIRECTOR DE MERCADOS MUNICIPALES” suscrita por la C. Martha Cuaya, manifiesto:

Debido a que en la nota citada se señala al suscrito por presuntos actos de acoso laboral, a través de este medio, niego los hechos y la información con la que se me relaciona y me permito hacer uso de mi derecho de réplica para precisar y aclarar diversos puntos:

En primer término y toda vez que, se está señalando que son alrededor de 5 casos que se han registrado desde 2019 a la fecha señalo que esta aseveración es falsa.


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En segundo término, respecto de los hechos descritos de la relación de trabajo que la C. Carolina N. tuvo con esta Dirección es pertinente precisar y aclara diversos puntos:

1. Es falso que la C. Carolina N. desempeñó el puesto de asistente personal. Este puesto no existe dentro del organigrama, ni de los Manuales de Organización y/o Procedimientos de esta Dirección;

2. La ciudadana Carolina N. inició la relación de trabajo en el mes de noviembre de 2019 como auxiliar del Mercado de Sabores bajo la supervisión directa de la Jefa de Departamento;

3. Debido a la contingencia por el COVID que se presenta en nuestro país en el mes de marzo de 2020, a través de un comunicado emitido por SECAD nos informa el porcentaje de personal que debería laborar en cada Secretaria, por lo que trabajadores adscritos a la Dirección se van a confinamiento, entre ellos la secretaria de esta Dirección. Por tal motivo, se comisiona a la C. Carolina N. para que por un periodo cubra las actividades que atendía la secretaria de la Dirección;


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4. Debido a la misma contingencia sanitaria, personal adscrito a la Dirección de Abasto y Comercio Interior participó en funciones extraordinarias con la finalidad de apoyar a los locatarios y clientes a combatir el tema de COVID, ya sea realizando recorridos en los Mercados Municipales, Especializados y de Apoyo, así como en la Central de Abasto; proporcionando gel antibacterial en las entradas de los Mercados, etc. Estas funciones están descritas en los Manuales de Organización y Procedimientos. Por lo que todo el personal de esta Dirección participó en dichas actividades, entre ellas la C. Carolina N.;

5. Es falso que se ordenara a la C. Carolina N. que vigilara los puestos de los mercados. Debido a la implementación del programa MAS MERCADOS en el mes de diciembre de 2020 se comisiona a la C. Carolina N para el seguimiento y apoyo del citado programa en el mercado José María Morelos y Pavón.

6. Es importante mencionar que esta administración implementó la rotación del personal en los diferentes Mercados Municipales, con la finalidad de no crear vínculos entre el personal de la Dirección y los líderes de los diferentes Centros de Abasto

7. Por último, preciso que es falso que se haya despedido injustificadamente a la C. Carolina N. El expediente de la relación de trabajo obra en el archivo de esta Dirección y está legalmente integrado por las faltas en las que incurrió durante su estancia es en esta Dirección y por las que se tuvo que rescindir el contrato de trabajo, por lo que en cuanto sea solicitado por la instancia judicial correspondiente será proporcionado.

Por lo anteriormente descrito le solicito de la manera más atenta se respete mi derecho de réplica respecto de los hechos que se señalaron en la nota publicada en dicho medio informativo, que usted dignamente dirige, ya que dicha nota ha provocado problemas en tema laboral y principalmente en tema familiar.


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El que suscribe Irving Francisco de Ramón Bautista en mi carácter de Director de Abasto y comercio Interior adscrito a la Secretaria de Gobernación del Ayuntamiento de Puebla, respetuosamente le escribo con la finalidad de presentarle mi derecho de replica referente a la nota que se publico el día 02 de agosto de 2021 en el diario que usted dignamente dirige, titulada “DENUNCIAN AL DIRECTOR DE MERCADOS MUNICIPALES” suscrita por la C. Martha Cuaya, manifiesto:

Debido a que en la nota citada se señala al suscrito por presuntos actos de acoso laboral, a través de este medio, niego los hechos y la información con la que se me relaciona y me permito hacer uso de mi derecho de réplica para precisar y aclarar diversos puntos:

En primer término y toda vez que, se está señalando que son alrededor de 5 casos que se han registrado desde 2019 a la fecha señalo que esta aseveración es falsa.


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En segundo término, respecto de los hechos descritos de la relación de trabajo que la C. Carolina N. tuvo con esta Dirección es pertinente precisar y aclara diversos puntos:

1. Es falso que la C. Carolina N. desempeñó el puesto de asistente personal. Este puesto no existe dentro del organigrama, ni de los Manuales de Organización y/o Procedimientos de esta Dirección;

2. La ciudadana Carolina N. inició la relación de trabajo en el mes de noviembre de 2019 como auxiliar del Mercado de Sabores bajo la supervisión directa de la Jefa de Departamento;

3. Debido a la contingencia por el COVID que se presenta en nuestro país en el mes de marzo de 2020, a través de un comunicado emitido por SECAD nos informa el porcentaje de personal que debería laborar en cada Secretaria, por lo que trabajadores adscritos a la Dirección se van a confinamiento, entre ellos la secretaria de esta Dirección. Por tal motivo, se comisiona a la C. Carolina N. para que por un periodo cubra las actividades que atendía la secretaria de la Dirección;


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5. Es falso que se ordenara a la C. Carolina N. que vigilara los puestos de los mercados. Debido a la implementación del programa MAS MERCADOS en el mes de diciembre de 2020 se comisiona a la C. Carolina N para el seguimiento y apoyo del citado programa en el mercado José María Morelos y Pavón.

6. Es importante mencionar que esta administración implementó la rotación del personal en los diferentes Mercados Municipales, con la finalidad de no crear vínculos entre el personal de la Dirección y los líderes de los diferentes Centros de Abasto

7. Por último, preciso que es falso que se haya despedido injustificadamente a la C. Carolina N. El expediente de la relación de trabajo obra en el archivo de esta Dirección y está legalmente integrado por las faltas en las que incurrió durante su estancia es en esta Dirección y por las que se tuvo que rescindir el contrato de trabajo, por lo que en cuanto sea solicitado por la instancia judicial correspondiente será proporcionado.

Por lo anteriormente descrito le solicito de la manera más atenta se respete mi derecho de réplica respecto de los hechos que se señalaron en la nota publicada en dicho medio informativo, que usted dignamente dirige, ya que dicha nota ha provocado problemas en tema laboral y principalmente en tema familiar.


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